崗位職責
要求：24-45歲，男女不限，工作認真負責。能完成任務(wù)。
1、主顧開拓方案的制定；
2、產(chǎn)品推廣，產(chǎn)品組合設(shè)計、推廣；
3、完成上級交辦的各項工作。
4、機構(gòu)內(nèi)部激勵活動優(yōu)秀案例的收集整理與傳播；
5、機構(gòu)市場開拓活動策劃、推動；機構(gòu)營銷榮譽體系的建立推廣；
6、根據(jù)總公司、分公司的方案制訂機構(gòu)的配套方案；
7、競賽結(jié)果的兌現(xiàn)與評估；
8、負責總公司、分公司各項激勵政策與活動的宣導(dǎo)與執(zhí)行；
9、負責提供各種業(yè)務(wù)追蹤數(shù)據(jù)；
10、負責機構(gòu)全年各項業(yè)務(wù)激勵方案策劃與追蹤；
提示：用人單位以各種理由收取非正規(guī)費用（押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網(wǎng)絡(luò)兼職、加YY聯(lián)系等）均有騙子嫌疑，請?zhí)岣呔琛?a href="javascript:;" onclick="showlg('規(guī)避求職風險','/person/rhfzsphd.htm',420,500,2);" class="admin">查看詳情
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